Vivien's 幸福窩

2009.12.4 星期五

經過學校接二連三的事件

從營養午餐到貧換老師。。。

我有要求請新園長開說明會讓家長們了解學校未來的方向

這位新園長處理的態度很有誠意

但是。。。董事又能夠放多少的權給新園長呢？

晚上看到董事（舊園長的老公）

聽著他長篇大論的只是把所有責任全部推卸到資遣的老師身上

好像園方都沒有錯一樣

聽到中班要和大班混齡

原本幼幼就跟小班混齡

但卻只有兩位老師

老師還是嚴重不足

人總會有請假的時候

老師不夠就由園長代班，那園長怎能夠好好的規劃呢？

董事一直提及預算。還有小朋友人數跟老師的配給是在規定內的

拜託好嗎？當初我來參觀學校就不是這樣的

可能大班只剩下半學期

Power 跟 Anna 是要2~3年ㄝ!

如此一來孩子等於要適應新的老師。新的課程內容

如果董事這樣只以營利為目的

我寧願給孩子換新學校

同樣是在適應新的老師。課程

但至少是穩定的

我以為只有 Power 哭哭

原來大班小朋友也有情緒上的問題

小班也是哭哭不上課

學校並不正視這樣的問題

反而一直在未之前老師的問題找藉口、解釋

我們要的不是解釋而是未來

心裡有個底了。。。